Il existe de nombreuses raisons pour lesquelles les cadres supérieurs ont besoin d’être protégés contre les personnes mal intentionnées à leur égard. Par exemple, un employé peut avoir été licencié il y a quelques mois, ce qui signifie qu’il a eu suffisamment de temps pour être obsédé et décider du type d’action à entreprendre contre la personne qui l’a licencié, dans ce cas, un cadre supérieur de l’organisation.
Son intention pourrait ne pas se limiter à une agression verbale, mais aussi à une attaque physique en bonne et due forme ou, pire encore, à un enlèvement. Il peut aussi s’agir de représailles de la part d’employés mécontents qui ont perdu leur gagne-pain lorsque l’entreprise pour laquelle ils travaillaient a décidé de réduire ses effectifs. Maintenant, ils veulent confronter le plus haut dirigeant pour demander une explication. Ils estiment peut-être que leurs efforts n’ont pas été reconnus à leur juste valeur et veulent donc une compensation plus importante.
Il existe de nombreuses raisons pour lesquelles les gens veulent affronter les personnes en position de pouvoir, dont certaines ne sont pas très bonnes. Les cadres supérieurs sont particulièrement vulnérables à ce type d’attaques et doivent donc être protégés 24 heures sur 24. Les personnes les mieux placées pour faire ce travail sont les agents de sécurité professionnels, spécialisés dans la protection des VIP.
Que se passe-t-il lorsque le cadre n’est pas sur son lieu de travail ?
5898810107_65c63d53a7
Il y a généralement trois endroits où le danger peut frapper dans la vie d’un cadre. Il s’agit du domicile, du lieu de travail et du transport. Pour s’assurer que ces personnes très importantes sont en sécurité à tout moment, les entreprises font appel aux services d’agents de sécurité hautement qualifiés pour les protéger 24 heures sur 24. Ces agents de sécurité sont des personnes spécialisées qui protègent au quotidien les célébrités, les VIP, les hommes politiques, les dignitaires religieux et les dirigeants d’entreprise. Peu importe que le cadre soit sur son lieu de travail ou non, sa protection est assurée 24 heures sur 24 par des agents de sécurité hautement qualifiés.
Programmes de sécurité V.I.P.
Les programmes de sécurité V.I.P. sont conçus en fonction du style de vie des personnes à protéger. Cela signifie qu’il faut se préparer, planifier et anticiper toute éventualité qui mettrait la vie de la personne protégée en danger ou dans une situation de danger de mort. L’objectif est de dissuader une attaque ou même une confrontation comme celles évoquées précédemment plutôt que d’exposer la personne gardée au danger. En termes simples, l’essence de ce type de protection consiste à mettre la personne protégée à l’abri du danger.
Quelle est la différence entre la garde d’homme et la protection rapprochée ?
Le gardiennage consiste à assurer la sécurité des personnes et des biens dans un local. La protection de l’exécutif ou la protection personnelle rapprochée, quant à elle, implique la protection de la vie d’une personne par un autre individu. Ce type de protection est assuré par des gardes hautement qualifiés qui se mettent en danger pour la sécurité et la sûreté de la personne protégée. Pensez aux personnes qui protègent le président d’un pays pour vous faire une idée claire de ce que sont ces personnels de sécurité et de la manière dont ils travaillent.
En matière de sécurité des cadres, l’accent est mis sur la protection d’une personne donnée plutôt que sur celle des locaux et des biens qui la composent. Leur objectif principal est de maintenir l’individu hors de danger et donc de le garder en vie à tout prix, même au détriment du garde lui-même. La protection exécutive ou personnelle rapprochée est la plus sérieuse de toutes les catégories de sécurité humaine. Cela signifie que les personnes qui y travaillent doivent être hautement qualifiées, honnêtes et prêtes à prendre des risques pour assurer la sécurité de leurs employeurs. Leur principale mission est de réunir toutes les mesures de sécurité disponibles pour assurer la vie de la personne gardée.
En quoi consiste la protection des cadres ?
Pour tenir un cadre hors de danger, certaines mesures doivent être prises par ceux qui le gardent. Ces mesures comprennent la réalisation d’enquêtes de sécurité préalables, les préparatifs, la planification et la mise en œuvre. Il s’agit également de prendre en charge les préoccupations physiques et psychologiques de la personne gardée. Il s’agit également de s’adapter rapidement à des situations variables en fonction des besoins immédiats des personnes gardées. Les préparations préalables à la sécurité des cadres consistent en des écoutes électroniques et technologiques, des tactiques défensives, l’évaluation des menaces, l’ingénierie de la sécurité environnementale, etc.
Bien que communément appelée garde du corps, la protection des cadres est plus que cela et exige donc plus de professionnalisme et de compétences que de muscles. Il s’agit plutôt d’utiliser le cerveau pour maintenir la personne gardée hors de la zone de danger tout en continuant à effectuer ses tâches, plutôt que de l’en empêcher.
En termes simples, les agents de sécurité chargés de la protection des cadres sont des personnes hautement qualifiées et spécialisées, dotées d’une éducation, de compétences et d’une formation appropriées. Ils sont donc idéaux lorsqu’il s’agit de protéger des personnes telles que des cadres supérieurs dans le monde des affaires. Thiers n’est pas d’empêcher les gens de voir l’exécutif mais d’empêcher le danger de leur arriver. Pour ce faire, ce type de personnel de sécurité doit être capable d’anticiper le danger et d’agir en conséquence. Cela demande plus d’intelligence que de muscles !

À propos de l’auteur

IGS Security Montréal Québec Floride Boca Raton

Isra-Guard (I.G.S.) Sécurité Inc. - As a full service security services provider, IGS Security offers a wide range of services to a variety of industries in the Montreal & Boca Raton area which include government agencies, property managers, commercial enterprises, multi-tenant residential buildings, shopping centers, business and financial institutions.